Zonder onze medewerkers komen we nergens. Daarom bieden we een veilige, prettige werkomgeving, waar ruimte is voor groei. Iedereen kan bij ons rekenen op gelijke behandeling en een eerlijke beloning, ongeacht of je hier nu al jaren werkt of pas net meedraait. Bij Domino’s is iedereen welkom. Wij steunen onze mensen en moedigen hen aan het beste uit zichzelf te halen.
Initiatieven in beeld
Van bezorger tot franchisenemer
Binnen Domino’s geloven we in groei van binnenuit. Dat zie je terug in onze organisatie: 90% van onze franchiseondernemers is ooit begonnen als pizzamaker of bezorger. Dankzij onze interne opleidingen krijgen medewerkers de kans om hun ambities waar te maken. En daar zijn we trots op.
Van de 22e jarige winkelmanager Stephanie die zichzelf wel tot haar pensioen bij Domino’s ziet werken, tot de 26 jarige Amy, die na haar bijbaan als pizzamaker in de winkel op het hoofdkantoor terecht kwam. Nieuwsgierig geworden? Lees gauw verder:
- Franchisenemer Robin (34): ‘Ik zit helemaal op mijn plek hier’
- Winkelmanager Fleur (22): ‘Doordat ik mezelf kan zijn, voel ik me thuis bij Domino’s’
- Franchisenemer Yous, die op 26 jarige leeftijd haar eerste winkel opende
- Franchisenemer Annemaj (23): ‘Werken bij Domino’s vergelijk ik met ‘The American Dream’’
Zelf werken voor Domino’s? Kijk hier voor onze openstaande vacatures
Domino’s Next Talent Network (DNTN)
Het Domino’s Next Talent Network is ons interne netwerk voor medewerkers die zich verder willen ontwikkelen, zowel op persoonlijk als professioneel vlak. Via trainingen, ontmoetingen en teambuilding brengen we collega’s dichter bij elkaar. Het motto van het DNTN is: ‘Als je elkaar kent, kun je elkaar helpen’.
Veiligheid voorop
De veiligheid van onze mensen staat bij ons altijd op nummer 1. We nemen maatregelen om het werk zo veilig en prettig mogelijk te maken. Zo zijn de meeste winkels cash free. Daar waar contant geld wordt geaccepteerd, is dat maximaal €15,- aan wisselgeld.
Verder zijn al onze bezorgers minimaal 16 jaar oud en stimuleren we veilig rijgedrag door middel van verkeersveiligheidstrainingen. Rondom de wintertijd benadrukken we het belang van goede verlichting nog eens extra. Eerder deden we dat bijvoorbeeld met de campagnes ‘Domino’s bezorgt licht’ en ‘Ik zie je graag’. Ook hebben we diverse pilots opgezet voor bezorging met bodycams, samen met het Centrum voor Criminaliteitspreventie en Veiligheid.
We houden ons aan de gedragsregels die zijn opgesteld door NLVVM (Nederlandse Verening van Maaltijdbezorgers) in samenwerking met Veilig Verkeer Nederland. We adviseren onze bezorgers altijd een helm te dragen. Bovendien geven we onze bezorgers altijd mee dat snelheid wordt behaald in de keuken, niet op de weg. Bezorgers hoeven dankzij de hoeveelheid vestigingen nooit langer dan tien minuten te rijden naar het bezorgadres. Zo kunnen zij veilig de weg op, en ontvang jij je pizza lekker snel!